Deine Aufgaben

In dieser Rolle unterstützt Du uns für 12-20 Stunden in der Woche. Dabei bekommst Du Einblicke in die Recruiting-, HR- und Employer-Branding-Prozesse eines international aufgestellten Mittelständlers im Bereich Industrie 4.0.

• Du unterstützt unser Team entlang des gesamten Recruiting-Prozesses.
• Du schaltest und betreust aktuelle Stellenausschreibungen auf diversen Portalen.
• Du übernimmst die eigenverantwortliche Betreuung verschiedener Stellen (Screening, Bearbeitung von Bewerberanfragen, Interviewmanagement, etc.)
• Du erarbeitest und setzt Suchprojekte um: Identifikation und Active Sourcing bzw. Direktansprache von passenden KandidatInnen auf den gängigen Social-Media-Kanälen. 
• Die Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung verschiedener Recruiting- und Employer-Branding-Projekte sowie von Teamveranstaltungen gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben. 

Dein Profil

• Du bist immatrikuliert - wir sind für alle Studienrichtungen offen - und suchst eine längerfristige Zusammenarbeit.
• Du hast bereits erste Erfahrung im HR- oder Recruiting-Bereich gesammelt oder möchtest einen ersten, vollumfänglichen Einblick in die Bereiche Talent Sourcing, Recruiting und HR gewinnen.
• Du bist ein offener, kommunikativer Mensch und es macht Dir Spaß an mehreren Projekten gleichzeitig zu arbeiten.
• Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und arbeitest selbstständig sowie strukturiert.
• IT-Affinität und Textsicherheit zählen zu Deinen Stärken - Du lebst Deine Kreativität gerne auf Social Media aus.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift-
• Du bist flexibel und kannst mindestens einen Tag in der Woche in unserem Büro im Münchner Osten arbeiten.

Dein Team

Deine Benefits

Flexibilität & digitales Arbeiten

• arbeite hybrid oder remote (deutschlandweit)
• hochwertiges IT-Equipment und Firmenhandy (iPhone) 
• moderne, zentralgelegene Büros in München, Burghausen, Leipzig, Halle, Lübeck und Ringkøbing
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Sprachkurs

Zukunft & Zuschüsse

• 50 Euro Gehaltsextra mtl. mit der SpenditCard
• 315 Euro Prämie zur Geburt Eures Kindes
• 315 Euro Prämie zu Eurer Trauung 
• Bezuschussung betriebliche Altersvorsorge
• Bezuschussung KiTa-Gebühr 
• Bezuschussung einer Bildschirmbrille
• Corporate Benefits 
• Prämien bei besonderen Anlässen

Bewegung & Erholung

• UrbanSportsClub Mitgliedschaft 
• JobRad
• Mobile Massage am Arbeitsplatz
• regelmäßige Firmen- und Teamevents

Dein Ansprechpartner

Norbert Savel 
Head of Talent Acquisition
career@germanedge.com

Über uns

Germanedge: Alles perfekt im Fluss.
Wir erschaffen die Zukunft
der digitalen Produktion.

Wir bei Germanedge sind der festen Überzeugung, dass wir unser volles Potenzial nur dann ausschöpfen können, wenn wir den Menschen in sein digitales und soziales Umfeld integrieren. Wir befähigen unsere Teams durch verschiedene digitale Werkzeuge und Techniken sowie durch die Förderung von Teamarbeit über alle Unternehmen und Standorte hinweg (physisch und virtuell) zu einer gemeinsamen Entscheidungsfindung, Kreativität und Proaktivität.  
 
Wir „Connected Workers“ von Germanedge sind nicht nur Teil, sondern Treiber unserer Mission, gemeinsam die digitale Produktion zu erschaffen. Wir sind davon überzeugt, dass wir alle bei Germanegde nur dann effektiv tätig sein können, wenn wir im perfekten Flow arbeiten – jede und jeder für sich selbst (selbstmotiviert & technisch vernetzt) als auch in Teams und darüber hinaus (menschlich vernetzt). Das ist unser Erfolgsgeheimnis und macht uns zu einem IT-Unternehmen mit echtem Human-Touch. Du willst die Zukunft der digitalen Produktion gestalten? Dann bist Du in unserem Team genau richtig!

Germanedge: Global Footprint
Germanedge im Überblick

• Gründung im Jahr 2017 mit der vereinten Manpower von vier Software-Unternehmen (200+ Mitarbeiter:innen) und kombinierte 120+ Jahren Erfahrung in der Produktentwicklung
• Über 20 digitale Lösungen für die digitale Produktion im Fluss
• Mitarbeiter:innen und Partner-Netzwerk weltweit
• Bedeutendes Ökosystem in über 40 Ländern und 5 Kontinenten
• Mehr als 600 aktive Kunden – von Automobil über Chemie und Pharma bis hin zu Lebensmittel- und Getränkeherstellern und vielen mehr

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